Durante este mes de diciembre de 2022 se tiene previsto aprobar la futura normativa comunitaria del Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA) que incluirá la exigencia de notificación del IVA y la facturación por vía electrónica, dentro del marco de lucha contra el fraude.
Desde el año 2020 la Agencia Tributaria ya trabaja con tecnología big data: apuesta por herramientas digitales predictivas del comportamiento para ayudar a los funcionarios a buscar operaciones sospechosas e ilegalidades. Sobre todo hacen servir dicha tecnología para analizar a multinacionales y la fiscalidad internacional, pero ahora también para vigilar el Impuesto de las Personas Físicas (IRPF).
La Agencia Tributaria ha tenido que desvelar el sistema de bonus que cobran sus inspectores a la Asociación Española de Asesores Fiscales (Aedaf), después de la orden emitida por el Juzgado Central de lo Contencioso Administrativo número 4 de Madrid.
Tal y como les informamos, el pasado 27 de julio se publicó el real Decreto Ley 13/2022 que aprobó un nuevo sistema de cotización de los trabajadores autónomos que obliga a cotizar en función de los ingresos reales, y que entrará en vigor el 1 de enero de 2023.
Es por ello que en Semar Consultora hemos elaborado una calculadora de rendimientos netos, una herramienta que permita a los autónomos a tener una estimación de la cuota de Seguridad Social que tendrán que pagar a partir de 2023.
Los falsos autónomos son aquellos trabajadores que están dados de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) y prestan sus servicios para una empresa como si fueran trabajadores por cuenta ajena.
Por lo tanto, hay que tener cuidado si se contrata a un trabajador autónomo de forma recurrente para que realice algún servicio y que no se considere que se trata de una relación laboral, ya que ello puede conllevar sanciones de la Inspección de Trabajo o la regularización de las cotizaciones de empresa y trabajador con un 20% de recargo.
El próximo 1 de octubre las empleadas del hogar comenzarán a cotizar para su prestación por desempleo, según el Real Decreto-ley 16/2022, de 6 de septiembre.
La norma afectará de manera positiva a más de 370.000 personas trabajadoras del hogar afiliadas y acabará con la posibilidad de despedir sin causa justificada, tendrán derecho a todas las prestaciones asistenciales disponibles en el ordenamiento jurídico laboral y se incorporarán a la prevención de riesgos laborales.
